Intégration d’un nouvel embauché – Le méga quiz final
Module 6 du parcours "Ressources Humaines & Talent" (peut également être suivi indépendamment)
Mettez vos connaissances à l’épreuve dans un quiz interactif et immersif inspiré du célèbre jeu télévisé où chaque bonne réponse vous rapproche de la victoire !
Véritable outil d’auto-évaluation, ce module vous propose de relever le défi de 15 questions à difficulté croissante portant sur l’intégration des nouveaux collaborateurs. Idéal pour valider vos acquis de manière ludique, ce module peut être suivi seul pour un bilan rapide, ou comme fin du parcours complet de formation dédié à l’intégration réussie d’un nouvel embauché.
Un format 100 % engageant :
- 15 questions à valider pour atteindre le sommet
- 3 paliers sécurisés, pour tester sa progression (question 5, 10 et 15)
- 3 jokers pour vous aider :
- Appel à un collègue RH : obtenez un indice en contexte
- 50/50 : deux mauvaises réponses sont éliminées
- Transfert au manager : le point de vue du terrain
- Une rejouabilité illimitée pour perfectionner ses connaissances
- Une expérience gamifiée favorisant la mémorisation et la motivation
Pourquoi choisir ce module ?
- Parce que la première expérience du collaborateur est déterminante pour sa fidélisation
- Parce qu’un onboarding mal préparé coûte cher en performance et en image employeur
- Parce que chaque manager ou RH doit maîtriser les fondamentaux de l’accueil terrain
- Parce qu’apprendre n’a jamais été aussi stimulant qu’à travers un format ludique et interactif
Vous souhaitez renforcer votre maîtrise de l’intégration ou compléter un parcours RH complet orienté talent ? Ce module est fait pour vous.
