Comprendre les enjeux des réunions difficiles
Module indépendant ou premier pas d’un parcours complet en Leadership & Management
Pourquoi certaines réunions tournent-elles au conflit ou deviennent-elles improductives ? Si vous êtes manager, chef de projet ou leader d’équipe, vous vous êtes probablement déjà posé cette question. Ce module vous apporte des réponses concrètes pour transformer ces situations tendues en leviers de performance collective.
Un module essentiel pour tout leader confronté à des tensions en réunion
Dans ce module à suivre à votre rythme :
• Vous identifierez les causes profondes qui transforment une réunion ordinaire en véritable défi relationnel.
• Vous comprendrez les risques pour la dynamique d’équipe, l’efficacité opérationnelle et le climat de travail.
• Vous découvrirez comment adopter une posture de leadership positive, structurante et rassurante en contexte difficile.
À qui s’adresse ce module ?
Ce module a été conçu pour les chefs de projets, managers et responsables d’équipe souhaitant développer leur intelligence situationnelle et relationnelle en environnement de tension.
Un module à suivre seul ou dans le parcours “Leadership & Management”
Ce module est la première étape d’un parcours complet en 6 modules dédié à l’animation des réunions difficiles. Vous pouvez donc le suivre de manière autonome ou l’intégrer dans le cadre plus global de votre montée en compétences sur le leadership.
