Agir face aux stéréotypes en situation – Module immersif
Faites un pas décisif vers un leadership plus inclusif et une posture de médiation objective.
Ce module interactif est conçu pour challenger vos réflexes, identifier en situation réelle les biais cognitifs et vous apprendre à agir avec justesse face aux stéréotypes. Grâce à une approche immersive et un accompagnement tactique, vous renforcez vos compétences d’intervention dans des contextes sensibles.
Ce que vous allez vivre dans ce module :
- 3 scénarios immersifs : Incarnez un rôle, prenez des décisions et observez immédiatement leur impact sur la dynamique relationnelle.
- Des choix à conséquences : Chaque parcours est unique, vos réponses orientent l’évolution des situations.
- Un quiz final engageant : Consolidez vos acquis, identifiez vos axes de progression.
- Un debriefing guidé : Un coach virtuel met en lumière vos forces et propose des leviers d’amélioration adaptés.
Ce module peut être suivi en autonomie ou comme partie intégrante du parcours e-learning “Leadership & Management – Déconstruction des stéréotypes et représentations”. Il s’adresse tout particulièrement aux médiateurs, coachs et formateurs souhaitant :
- Renforcer leurs pratiques d'accompagnement dans des contextes interculturels ou sensibles
- Intervenir de manière impartiale et consciente des biais inconscients
- Stimuler des prises de conscience chez leurs interlocuteurs à partir de situations concrètes
Mettez à l’épreuve vos compétences en intelligence situationnelle. Expérimentez, ajustez, progressez.
