Gestion d’un conflit d’intérêts

Parcours de formation

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  Gérer les conflits d'intérêts dans votre activité professionnelle

  VTS15 minutes+

  Pourquoi ce module est-il essentiel ?Parce qu’ignorer, minimiser ou mal gérer un conflit d’intérêts peut exposer une organisation à des risques juridiques, réputationnels ou…

  Pourquoi ce module est-il essentiel ?

  Parce qu’ignorer, minimiser ou mal gérer un conflit d’intérêts peut exposer une organisation à des risques juridiques, réputationnels ou éthiques majeurs. Ce module propose aux compliance officers une prise de conscience immédiate des conséquences liées à l’absence de vigilance.

  Un concentré d’efficacité, à suivre seul ou comme premier module d’un parcours structurant baptisé "Conformité, Risques & Qualité", pour muscler vos compétences en matière de gouvernance interne.

  À quoi s’attendre dans ce module ?

  • Une explication claire et pragmatique de ce qu’est un conflit d’intérêts

  • Des cas concrets pour illustrer les enjeux dans un contexte professionnel

  • Une approche orientée métier pour vous aider à mieux protéger votre organisation et votre fonction

  Ce module est fait pour vous si...

  • Vous êtes compliance officer et cherchez à structurer vos réflexes face à des situations ambiguës

  • Vous démarrez la mise en place d’un programme de conformité

  • Vous souhaitez former vos équipes aux risques d’incompatibilité entre intérêts personnels et responsabilités professionnelles

  Comprendre, c’est déjà se prémunir.

  Grâce à ce module, vous êtes outillé(e) pour reconnaître les signaux faibles, questionner les situations à risques et amorcer une gestion rationnelle, documentée et conforme des conflits d’intérêts.

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  Repères pour gérer le conflit d'intérêts en entreprise

  VTS25 minutes+

  Savez-vous vraiment reconnaître un conflit d’intérêts lorsque vous y êtes confronté(e) ? Ce module e-learning a été conçu spécifiquement pour les compliance officers, afin…

  Savez-vous vraiment reconnaître un conflit d’intérêts lorsque vous y êtes confronté(e) ? Ce module e-learning a été conçu spécifiquement pour les compliance officers, afin de lever toute ambiguïté sur les situations sensibles où les intérêts personnels viennent interférer avec les responsabilités professionnelles.

  À travers ce module structurant, vous découvrirez :

  - Les définitions essentielles pour bien cerner ce qu’est (et n’est pas) un conflit d’intérêts.

  - Des typologies illustrées pour faciliter l’identification des cas potentiels.

  - Le cadre réglementaire et les attentes des régulateurs, avec des mises en contexte opérationnelles.

  - Le rôle central du compliance officer, ses obligations et ses marges de manœuvre.

  - Des repères pour repérer, qualifier et réagir efficacement face à une situation à risque.

  Ce module peut être suivi de manière autonome, ou intégré dans le parcours global « Conformité, Risques & Qualité », pour une montée en compétences complète sur les enjeux de compliance.

  Un incontournable pour celles et ceux qui veulent sécuriser leur organisation tout en affirmant un positionnement éthique solide.

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  Maîtriser la gestion proactive des risques en entreprise

  VTS15 minutes+

  Développez une posture stratégique face aux conflits d’intérêts.Conçu spécifiquement pour les compliance officers, ce module vous guide dans la mise en œuvre concrète de…

  Développez une posture stratégique face aux conflits d’intérêts.

  Conçu spécifiquement pour les compliance officers, ce module vous guide dans la mise en œuvre concrète de méthodes de prévention, de détection et de traitement des conflits d’intérêts. Grâce à des mises en situation interactives et à l’analyse de cas types, vous apprendrez à décrypter les signaux d’alerte et à anticiper les situations à risque avec rigueur.

  Ce module peut être suivi :

  • En toute autonomie, pour renforcer vos compétences sur un point précis de la conformité

  • Ou intégré à notre parcours complet "Conformité, Risques & Qualité", pour une montée en compétences structurée et progressive

  Ce que vous allez apprendre :

  • Identifier les intérêts en jeu dans une situation professionnelle donnée

  • Évaluer la nature du conflit grâce à des techniques d’analyse éprouvées

  • Appliquer des mesures de mitigation efficaces pour garantir l’intégrité des décisions

  • Éviter les erreurs courantes via l’étude de scénarios réalistes

  • Agir en amont par une communication claire et une gestion documentée

  Pourquoi suivre ce module ?

  Parce qu’un conflit d’intérêts mal géré peut compromettre la conformité de l’entreprise, voire engager sa responsabilité légale. En maîtrisant les bons réflexes, vous sécurisez vos pratiques tout en jouant pleinement votre rôle de tiers de confiance.

  Accédez à une formation pragmatique, opérationnelle et directement actionnable, conçue par des experts en conformité et ingénierie pédagogique e-learning.

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  Gérer les conflits d’intérêts dans l’action professionnelle

  VTS20 minutes+

  Module interactif de la collection "Conformité, Risques & Qualité"Plongez au cœur de décisions critiques !Ce module vous met face à trois situations réalistes de…

  Module interactif de la collection "Conformité, Risques & Qualité"

  Plongez au cœur de décisions critiques !

  Ce module vous met face à trois situations réalistes de conflits d’intérêts où vos choix auront de véritables conséquences sur le déroulé. À chaque étape, vous serez amené à :

  • Identifier clairement les signaux d’un conflit potentiel
  • Analyser les implications professionnelles, éthiques et légales
  • Mettre en œuvre des mesures de mitigation adaptées

  Ce module engageant peut être suivi de manière indépendante pour un entraînement ciblé à la gestion des conflits d’intérêts, ou bien intégré au parcours complet "Conformité, Risques & Qualité" pour une approche globale des responsabilités du rôle de compliance officer.

  Pourquoi choisir ce module ?

  • Parce que vous devez savoir agir vite et bien face à un conflit d’intérêts
  • Parce que vous devez renforcer vos réflexes professionnels dans des contextes sensibles
  • Parce qu’un bon compliance officer est aussi un décideur éclairé et stratégique
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  Grand Quiz - Gestion d’un conflit d’intérêts

  VTS15 minutes+

  Plongez dans une expérience immersive et ludique où votre expertise en conformité est mise à l’épreuve ! Inspiré du concept d’un célèbre jeu télévisé,…

  Plongez dans une expérience immersive et ludique où votre expertise en conformité est mise à l’épreuve ! Inspiré du concept d’un célèbre jeu télévisé, ce module vous propose un quiz à 15 questions progressives, pour tester vos connaissances sur la gestion des conflits d’intérêts dans le cadre des fonctions de Compliance Officer.

  Ce mini-jeu formatif, pouvant être suivi indépendamment ou intégré au parcours e-learning complet "Conformité, Risques & Qualité", offre une manière engageante et stimulante de réviser et ancrer les bonnes pratiques.

  Voici ce qui vous attend :

  ✔️ Un plateau de jeu virtuel avec 3 paliers de progression :

  - 5 premières questions : fondamentaux

  - 5 suivantes : études de cas et pratiques terrain

  - Dernières 5 : applications complexes et décisions à enjeux

  ✔️ Trois "jokers" pour vous aider à avancer :

  - 50/50 : deux mauvaises réponses supprimées

  - Consultation d’un expert : indice contextuel

  - Seconde chance : nouvelle tentative sans perdre de point

  ✔️ Une mécanique qui stimule à la fois la réflexion rapide, la prise de décision éthique et la maîtrise des concepts clés en situation simulée.

  Pourquoi suivre ce module ?

  • Vous souhaitez vérifier et renforcer vos compétences en gestion des conflits d’intérêts.
  • Vous voulez un format engageant, qui change des cours classiques.
  • Vous cherchez un module court mais à fort impact pédagogique.
  • Vous préparez une évaluation de conformité interne, une certification ou un audit.

  Ce quiz peut également être utilisé en pré-test ou en booster final dans un plan de formation global.

  Prêt à relever le défi et à sécuriser chaque palier ?