Repères clés sur les RPS
Comprendre les risques psychosociaux est aujourd’hui un impératif pour tout manager. Ce module vous propose une immersion claire et structurée dans les fondamentaux des RPS, avec des outils essentiels pour agir efficacement dès votre posture managériale.
✔ Idéal à suivre en autonomie ou intégré dans notre parcours complet « Conformité, Risques & Qualité », ce module vous permettra de passer d’une compréhension théorique à une application concrète sur le terrain.
Ce que vous allez découvrir :
• Les définitions clés des RPS pour mieux cerner les enjeux
• Les obligations légales encadrant la prévention des risques psychosociaux
• Les facteurs de risques majeurs à surveiller au sein d’une équipe
• Le rôle stratégique du manager de proximité dans l’identification et l’atténuation des RPS
• Les grands modèles explicatifs (Karasek, Siegrist) décryptés pour une compréhension opérationnelle
À qui s’adresse ce module ?
Managers de proximité, RH ou toute personne impliquée dans la prévention des risques au sein de l’organisation.
Pourquoi ce module est essentiel ?
Parce qu’un management bien informé est la première barrière contre les RPS. Grâce à ce module, vous développez les bons réflexes, comprenez les mécanismes de stress au travail et identifiez les leviers sur lesquels agir durablement.
Un module indispensable pour toute entreprise qui place la qualité de vie au travail, la santé mentale et la performance humaine au cœur de sa stratégie.
