Entretien de recrutement – Le quiz ultime pour valider vos compétences RH & Talent
Plongez dans un jeu d’apprentissage dynamique et stimulant, inspiré des grands quiz télévisés à succès (sans les griffes des droits d’auteur), pour tester en conditions ludiques vos connaissances essentielles en matière de recrutement.
Ce module peut être suivi seul ou intégré dans un parcours plus vaste dédié à la thématique "Ressources Humaines & Talent", idéal pour les recruteurs, responsables RH et managers impliqués dans les décisions de recrutement.
Votre mission ? Répondre correctement à 15 questions à difficulté croissante et franchir 3 paliers de réussite pour prouver que vous êtes un expert du recrutement. Attention, la progression est implacable : une erreur, et vous retombez au dernier palier atteint !
Pour vous aider, vous disposez de 3 jokers stratégiques :
- Indice : Pour débloquer un début de réponse ou un repère clé.
- Avis d'expert : Pour comparer votre intuition à celle d’un spécialiste RH virtuel.
- Nouveau départ : Pour supprimer une question et la remplacer par une autre.
Pourquoi suivre ce module ?
- Renforcez vos réflexes en entretien de recrutement.
- Révisez les fondamentaux RH de façon engageante et mémorable.
- Préparez-vous à des situations réelles avec un format immersif et réaliste.
- Auto-évaluez votre niveau avant de mener des entretiens stratégiques.
- Challengez-vous seul ou en équipe pour booster l’apprentissage collectif.
Un module ludique, pédagogique et immédiatement applicable sur le terrain, à utiliser en complément du simulateur (Module 5) ou comme révision finale du parcours.
